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科锐:跨国LED企业在中国的新战略

2013-08-06 作者:卡茨 来源:新世纪LED网 浏览量: 网友评论: 0

摘要: 随着LED民用市场的逐步打开,众厂家都试图通过产业升级在“量与质”之间寻找破局之道。如何提升性能,降低成本,几乎已经成为整个LED产业链共同角力的目标。作为全球LED产业的领头羊,科锐公司是如何做的以及他们未来的战略布局如何?对此,新世纪LED网记者独家专访了科锐中国营业总经理兼技术总监邵嘉平博士。

  一做到底 推动整个LED产业的发展

  LED全产业链整合正在涌动,企业希望通过快速整合来提升产能、技术、成本管控能力,或借助整合来拓展渠道。从三安光电入股璨圆、德豪润达入主雷士,到晶元光电收购广镓,乾照光电收购东莞洲磊,再到瑞丰光电近期公告与TCL、璨圆成立合资公司,整合并购的案例在LED行业中逐渐增多。

  科锐是典型“一做到底”的垂直型企业,从上游外延芯片到中游封装,再到下游灯具应用,科锐都有涉及。而早在2011年,科锐就宣布收购北美照明制造商Ruud Lighting,将触角延伸至高效能LED照明应用市场。

  “我们一直以来的使命就是推动LED的接受度,推动整个照明界对LED的使用。”邵嘉平博士向新世纪LED网记者谈到,他指出,当科锐向下游延伸的时候,也有考虑跟下游客户的合作竞争关系,但科锐进行垂直整合的根本目的是希望通过材料、芯片、封装、光源、模组、整灯等一系列的环节来整体提升产品的性价比,从而驱动市场对LED的应用,最终是把整个LED产业,把LED照明普及这个事业做好。

  当前中国LED市场存在很多瓶颈问题。中国的照明市场是足够大的,传统光源中白炽灯和卤素灯每年有超过50亿支的替换市场,节能灯50亿支,氙气灯和陶瓷金卤加起来则有1.2亿支,这导致很多人一哄而上,导致整个市场完全处于无序竞争的状态。价格战、市场标案、工程标案都是没有游戏规则下的竞争。并且很多企业尤其是中小规模的企业,没有渠道优势、技术优势,也没有较多的产业积累,但是却能很快地上马、建厂、招人、和冲市场,结果往往是寅时卯粮,处于透支状态,只是用表面的繁荣来支撑暂时的现金流和公司运营,这都是不健康的。

  那么,产业该如何破解这种无序竞争的局面?“从自身出发,找准定位。”邵嘉平博士向新世纪LED网记者进一步谈到,他指出,定位在芯片封装还是在智能控制或者在灯具配光,系统化、本土化的服务,这都需要找准自己的定位,把相应的产品做好,然后去做合适的推广,就会取得一个比较好的结果。不管是增量市场,还是存量市场的替换过程,从光源到灯具,可以做的环节很多,都可以创新和提升产品附加值,但需要有一定的积淀和嵌入点。市场需要有序地竞争、超车或者并道才不会把山门挤爆。

  谈及目前LED照明推广遇到的挑战,邵嘉平博士表示:“从整个市场的形势来看,LED照明推广的大门已经被敲开,目前是在向不同的专业渠道,更加快速推广的一个过程。接下来就是怎样对这些专业受众或者是特定受众,加深他们的认识,比如通过卖场和超市的渠道去做教育,以达到更好的推广。对于专业渠道,如灯光设计师、建筑设计师,或者灯具供应商、光源供应商等专业领域,怎样去给他们一个更好的教育,更好的交流,这是我们后面要关注的。”

  针对目前LED标准缺失的状况,邵嘉平博士表示目前很多国际国内标准组织、标准机构、行业协会都在做,但还缺乏一定的完备性和齐整性。标准的完善化肯定是今后大家要共同面对的一个重要工作,科锐在全球各地的标准组织以及中国的行业标准机构、标准技术委员会中,都是积极的参与者和发动者。

  关于中国专利风险的问题,邵嘉平博士指出,这是任何一家如果要做大做强的企业都要认真面对和正视的问题,如果没有基础研究、基础材料、工艺技术、研发技术等方面的专利积累,最终做大做强的专利风险是存在的。我相信任何一家值得尊敬的公司都会认真考量这方面的架构,认真考量这方面的投入。另外,要正确地认识和看待专利,不能一谓地去规避,在扎扎实实做事情的过程当中,构建起自己的专利池,构建专利保护武器,这是最重要的。

  关于未来的LED产业趋势,邵嘉平博士讲到:“简单地提升已经远远不够。”他指出,LED企业将朝着差异化路线走,这是未来会逐渐显现的产业状态。

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