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求职者都知道"三金四银"这个求职法则，黄金三月正是人才市场招聘的高峰期。深圳led照明行业却遇上人才荒。雷曼总裁，长方照明董事会秘书等高层相继请辞。面对这样的情况预言爆发的le
https://www.alighting.cn/news/2014328/n835861148.htm2014/3/28 11:59:26
员，恰逢开春不久，“人才荒”、“招工难”问题更加捉襟见
https://www.alighting.cn/news/2014328/n866161124.htm2014/3/28 9:00:48
2014年，石家庄市城管委夜景照明管理处将以党的群众路线教育实践活动为契机，以解决城市照明设施设备现实问题为着力点，转变工作作风，立足城市照明工作实际，实施修残、补缺、改损、建新、
https://www.alighting.cn/news/2014219/n747860027.htm2014/2/19 9:10:11
众所周知，人才一直是企业安生立命的基础，没有了人才，空有一身凌云志，也难以施展好拳脚。处于高速发展的led照明业，在发展的关键期，却落入了人才短缺的窠臼，发酵中的“人才荒”将在照
https://www.alighting.cn/news/2014328/n863861128.htm2014/3/28 9:24:02
在灯具行业中，喊缺工的大多是下游企业，“以前很多从事节能灯生产的传统企业转向led产业链上来，但大多仍处在产业链的下游，主要是劳动密集型产业，冲压、组装都需要大量的普工。”由于劳
https://www.alighting.cn/news/2011221/n272430363.htm2011/2/21 1:12:32
一年之计在于春，作为企业生存最核心的资源，所谓“兴在用人，亡也在用人”，人才在很大程度上决定了一个企业的成败。那么，“用工荒”折射了行业的哪些问题?又如何化解这一难题?阿拉丁新
https://www.alighting.cn/news/20150317/83495.htm2015/3/17 9:45:01
为了破解“用人荒”，昨天，第壹有机光电有限公司与合肥工业大学签署协议，迈出了产学研合作的第一步。年底前，该公司还将与南大、东南、南理工等更多高校达成合作，整合资源，解决用人问题。
https://www.alighting.cn/news/2011114/n097435429.htm2011/11/4 9:08:54
“荒情”四起的用人情况引发了照明业界人士对行业人才流动的思考。宁波美亚吴超表示，led照明行业的用工荒折射出的是一个广泛的社会问题，而不是某一个行业问题。
https://www.alighting.cn/news/20150317/83497.htm2015/3/17 9:49:27
今年春节一过，接二连三的招聘活动便开始在江门举行。尽管如此，不少企业依然招不足人甚至招不到人。根据市人力资源和社会保障局调查统计，江门今年节后用工缺口约6万，规模与去年同期相当，其
https://www.alighting.cn/news/20140218/111911.htm2014/2/18 9:51:59
注。这是否反映了整个照明业正处于“用工荒”的困境
https://www.alighting.cn/news/20150317/83496.htm2015/3/17 9:47:35
