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之变(一):十年三生变

手创立的照明再次引起行业热议,小编特别梳理了吴长江经历的三次“之变”,回顾“一代枭雄”的权利争斗之

  https://www.alighting.cn/news/2014819/n940065057.htm2014/8/19 20:01:32

之变(五):兵临城下 照明行业机会何在?

中国最大照明品牌之一的照明,再次陷入了内斗的狗血剧。此举之下,风靡一时的照明是否会就此走向衰败?欧普、三雄、勤上能否崛地而起,行业的机会在哪里?

  https://www.alighting.cn/news/2014819/n751065061.htm2014/8/19 20:15:54

之变(三):争夺战下契约vs利益

据了解,在吴长江眼里,文化高于制度,文化还包括人情化、人性化的管理。作为创始人,吴长江在发展中功劳卓著,靠“信”和“义”带领着一众兄弟打出了光明前景;和经销商之间多年的各种

  https://www.alighting.cn/news/2014819/n409065059.htm2014/8/19 20:09:29

之变(四):经销商倒戈之下 品牌影响力何在?

事件发生几天后,王冬想媒体爆出消息,已经有19家照明的省级经销商联合签署声明,表示支持其领导照明。接着,又有包括重庆、惠州、大同、内蒙古、宁夏、大连等在内的11家经

  https://www.alighting.cn/news/2014819/n380865060.htm2014/8/19 20:12:23

之变:长江之上乌云密布 冬之下风起云涌(序)

和两年前一样,吴长江又被大股东赶走了,原因也耳熟能详:关联交易涉及利益输送。这已经是49岁的照明创始人吴长江第三次被逐出公司,前两次帮助他化险为夷的“经销商兄弟”是否还会帮

  https://www.alighting.cn/news/2014819/n396565062.htm2014/8/19 20:21:07

之变(二):众口难解两进三出之谜

8月8日,德豪润达一纸停牌公告,悄悄拉开了本次“吴王之争”的序幕。晚间,照明发布公告,宣布罢免吴长江执行董事、ceo职务。当天万州工厂就进入停工状态……

  https://www.alighting.cn/news/2014819/n823865058.htm2014/8/19 20:05:28

之变(一):十年三生变

手创立的照明再次引起行业热议,小编特别梳理了吴长江经历的三次“之变”,回顾“一代枭雄”的权利争斗之

  https://www.alighting.cn/news/20140820/87454.htm2014/8/20 8:58:41

之变(五):兵临城下 照明行业机会何在?

如同跌宕起伏的连续剧连番上演,照明的争斗风波持续发酵。8月16日,德豪润达一纸公告宣布,实际控制人、董事长兼总经理王冬请辞总经理职务,原因是照明任命其为临时ceo。次

  https://www.alighting.cn/news/20140820/87309.htm2014/8/20 9:13:04

之变(三):争夺战下契约vs利益

据了解,在吴长江眼里,文化高于制度,文化还包括人情化、人性化的管理。作为创始人,吴长江在发展中功劳卓著,靠“信”和“义”带领着一众兄弟打出了光明前景;和经销商之间多年的各种

  https://www.alighting.cn/news/20140820/87311.htm2014/8/20 9:05:34

之变(四):经销商倒戈之下 品牌影响力何在?

吴长江两次被出局之后,都会以供货商、代理商和员工为筹码,特别是全国代理商的支持,重新回归照明。有业内人感叹,从来没有一家公司的经销商,像照明的经销商一样,可以左右公

  https://www.alighting.cn/news/20140820/87310.htm2014/8/20 9:09:53

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